• Xing
  • Linkedin
  • Twitter
  • Facebook
  • Rss
  • Instagram
direkt gruppe Blog
  • direkt informiert
    • Haltung
    • Sich neu erfinden
    • Aufbruch
    • Einfachheit
    • Sicherheit
  • Termine
  • Kontakt
  • Suche
  • Menü

  • direkt informiert 03/2018

    Jetzt lesen!

    direkt informiert 03/2018 mit Schwerpunktthema Haltung: Agilität, Mindset und Kulturwandel.
direkt gruppe
dg culture

Frauen mit Begeisterung für IT

8. März 2019 von Josefin Wendland
Unsere Kolleginnen Marisa, Bernadette und Carina berichten von ihrer Begeisterung für Informationstechnologie. Studien…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2019/03/Frauen-in-der-IT-direkt-gruppe.png 487 823 Josefin Wendland https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Josefin Wendland2019-03-08 17:23:172019-03-08 17:58:17Frauen mit Begeisterung für IT
„Ich glaube an eine kooperierende Intelligenz“ , Karsten Kirsch über Haltung und Agilität.direkt gruppe
Allgemein

"Ich glaube an eine kooperierende Intelligenz"

1. Februar 2019 von Karsten Kirsch
Kommentar gilität ist eine Frage der Haltung. Das schreibt sich so einfach, ist allerdings eine echte…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/KarstenKirsch-Haltung-direkt-informiert-Mindset.jpg 487 823 Karsten Kirsch https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Karsten Kirsch2019-02-01 12:33:532019-02-01 12:34:12"Ich glaube an eine kooperierende Intelligenz"
3dman_eu/pixabay
Kultur

Shape to Design: Kompass für den Kulturwechsel

25. Januar 2019 von Hauke Meyer
Veränderungen verstehen Sie kommt mit Wucht, und was sie letztlich verändern wird, ist noch nicht…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/Shape-to-design-kompass-kulturwechsel-veraenderung-verstehen-direkt-gruppe.png 487 823 Hauke Meyer https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Hauke Meyer2019-01-25 11:47:352019-02-01 16:44:02Shape to Design: Kompass für den Kulturwechsel
Bundestag Datenskandal - Welche Konsequenzen ergeben sich für Unternehmen?
Security

Datenskandal im Bundestag: Welche Konsequenzen ergeben sich für Unternehmen?

15. Januar 2019 von Stefan Müller
Die Aufregung in den Medien ist groß, seit am 04.01.2019 bekannt wurde, dass die Daten von etwa 1000…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2019/01/bundestag-datenskandal-konsequenzen-unternehmen-direkt-gruppe.png 487 823 Stefan Müller https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Stefan Müller2019-01-15 12:57:202019-01-22 16:14:17Datenskandal im Bundestag: Welche Konsequenzen ergeben sich für Unternehmen?
everything possible / shutterstock
Cloud

Sicher und compliant: medizinische Daten in der Cloud

14. Januar 2019 von Michelle Stehle
Compliance as a Service in der Praxis Carl Zeiss Meditec ist ein führender Anbieter von Medizintechnik…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/compliance-as-a-service-in-der-praxis-sicher-compliant-medizinische-daten-cloud-direkt-informiert-direkt-gruppe.png 487 823 Michelle Stehle https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Michelle Stehle2019-01-14 11:43:392019-01-14 11:44:53Sicher und compliant: medizinische Daten in der Cloud
Allgemein

Thinking outside the box

9. Januar 2019 von Kerstin Lausen
Denken Sie außerhalb des vorgegebenen Rahmens? Das Neun-Punkte-Problem ist dazu ein guter Test. Die…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2019/01/Think-outside-the-box.png 487 823 Kerstin Lausen https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Kerstin Lausen2019-01-09 16:30:112019-01-09 16:33:32Thinking outside the box
rawpixel.com / shutterstock
Kultur

Agile Selbststeuerung

2. Januar 2019 von Kerstin Lausen
Vorgesetzte werden zu Dienstleistenden Agilität ist keine Frage der Methoden und Tools, sondern vielmehr…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/Vorgesetzte-werden-zu-Dienstleistern-agile-selbststeuerung.png 487 823 Kerstin Lausen https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Kerstin Lausen2019-01-02 12:09:542019-01-02 13:48:32Agile Selbststeuerung
Favorita1987 / shutterstock
Security

Agilität und Compliance - ein Widerspruch?

18. Dezember 2018 von Kerstin Lausen
Selbstverantwortung wahrnehmen Compliance steht für Rechtstreue, Regelkonformität,  Marktgerechtigkeit…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/Agilitaet-Compliance-Widerspruch-Selbstverantwortung-warhnehmen-Mindset-direkt-informiert-direkt-gruppe-kpmg-bernd-federmann.png 487 823 Kerstin Lausen https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Kerstin Lausen2018-12-18 10:19:522018-12-18 17:32:01Agilität und Compliance - ein Widerspruch?
hvostik / shutterstock
Digitalisierung

Aufgeben oder weitermachen

17. Dezember 2018 von Kerstin Lausen
Talent oder Disziplin? Intelligenz oder Übung? Ob in Sport, Wissenschaft oder Wirtschaft – wenn man…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/Aufgeben-oder-weitermachen-haltung-sirekt-informiert-daten-fakten.png 487 823 Kerstin Lausen https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Kerstin Lausen2018-12-17 16:14:252019-03-20 10:14:19Aufgeben oder weitermachen
Monster Ztudio / shutterstock
Digitalisierung

Haltung

17. Dezember 2018 von Kerstin Lausen
Editorial atya Nadella leitete eine beeindruckende Kulturänderung bei Microsoft ein: vom PC-zentrierten…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/Editorial-Haltung-direkt-informiert-kerstin-lausen.png 487 823 Kerstin Lausen https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Kerstin Lausen2018-12-17 11:09:422018-12-17 11:09:42Haltung
dg culture

dg cares – die weihnachtliche Spendenaktion der direkt gruppe

14. Dezember 2018 von Josefin Wendland
Es ist inzwischen Tradition, dass wir in der Vorweihnachtszeit zur Spendenaktion dg cares aufrufen –…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/dg-cares-spendenübergabe2.jpg 1512 2016 Josefin Wendland https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Josefin Wendland2018-12-14 18:09:262019-03-20 12:35:42dg cares – die weihnachtliche Spendenaktion der direkt gruppe
Wir wollen doch nur spielen. Wie die Haltung das agile Mindsets die Zusammenarbeit von Häuptlingen und Indianern beeinflusst.Sergey Novikoy / shutterstock
Kollaboration

Wir wollen doch nur spielen!

10. Dezember 2018 von Kerstin Lausen
H ... wie Haltung Scrum, Agilität und Lean Management gelten im digitalen Zeitalter als Heilsbringer.…
Weiterlesen →
https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2018/12/scrum-agilitaet-leanmanagement-mindset-im-unternehmen-integrieren-haltung-direktinformiert.png 487 823 Kerstin Lausen https://blog.direkt-gruppe.de/wp-content/uploads/2016/09/dg_Logo_Schutzraum-300x101.png Kerstin Lausen2018-12-10 14:07:282018-12-10 15:45:11Wir wollen doch nur spielen!
Seite 1 von 13123›»

direkt vernetzen:

direkt informiert 03/2018

Jetzt lesen

Neue Beiträge

  • Frauen mit Begeisterung für IT
  • „Ich glaube an eine kooperierende Intelligenz“
  • Shape to Design: Kompass für den Kulturwechsel
  • Datenskandal im Bundestag: Welche Konsequenzen ergeben sich für Unternehmen?
  • Sicher und compliant: medizinische Daten in der Cloud

Kategorien

  • Allgemein
  • Cloud
  • DevOps
  • dg culture
  • Digitalisierung
  • IT-Servicemanagement
  • IT-Strategie
  • Kollaboration
  • Kultur
  • SAP-Beratung
  • Security
  • Termine

Schlagwörter

Cloud •Compliance •DevOps •dg culture •Digitaler Wandel •Digitale Transformation •Digitalisierung •direkt informiert •Haltung •internes •IT-Abteilung •IT-Security •lernen •Orientierung •Reinvention •SAP •sicherheit •Team •Vertrauen •Zukunft

Archive

© 2018 direkt gruppe
  • Xing
  • Linkedin
  • Twitter
  • Facebook
  • Rss
  • Instagram
  • Datenschutz
  • Impressum
Nach oben scrollen